Je browser is verouderd.
Update je browser voor meer veiligheid, snelheid en een betere ervaring op het web en op deze website.

Een unieke poule aan flexibele werkkrachten in deze specialisaties

Logistiek

orderpickers, magazijnverantwoordelijken, productiemedewerkers...

Chauffeurs en leveringen

Koeriers, bestellers, chauffeurs, bodes en medewerkers bestellingen...

Onderwijs

Conciërge, surveillant, toezichthouder, beoordelaars, huiswerkbegeleiders...

Gastvrijheid

Horecamedewerkers, parkeerwachters, portiers...

Handige harry

Klusjesman/Klusjesvrouw, onderhoudsmedewerker, tuinonderhoud...

Professionals

Administratieve krachten, receptiemedewerkers, assistent boekhouder...

Meer dan 20 jaar ervaring & 
actief in heel Nederland

ervarenjaren-locaties 2


Overtuigd? Bereken hier je uitzendtarief!

Waar kunnen we jou mee helpen?

Werving & selectie

Een nieuwe medewerker, maar dan wel één die door veel ervaring direct inzetbaar is.

Uitzend

Wij helpen je flexibel uit de brand. Jij bepaalt het aantal uren (parttime of fulltime) en de inhuurperiode.

Poolmanagement

Een pool van ingewerkte uitzendkrachten, ze staan voor je klaar.

Waarom kiezen voor 50-plussers? 


  1. Zijn flexibel
  2. Heel Loyaal
  3. Erg professioneel
  4. Betrouwbare ambassadeurs
  5. Engagement op lange termijn
  6. Levenservaring en mensenkennis
DSC01124 Rituals Case

+43.000 ervaren en meteen inzetbare werkkrachten

Image001

Die mensen zijn buitengewoon toegewijd en zelfs trots dat ze voor Rituals kunnen werken. Omgekeerd zijn wij heel blij dat zij hun jarenlange werkervaring voor ons willen inzetten.

Dirk van Zon

  - HR Business Partner bij Rituals

DSC05266

De samenwerking met ErvarenJaren liep veel vlotter dan ik had verwacht. Hetty was de allereerste kandidaat die ons werd voorgesteld en was meteen een schot in de roos.

Thomas V.

  - HR adviseur bij Het Scheepsvaartmuseum

IMG 2529

Carla en Liliane stralen allebei uit dat ze oprecht geïnteresseerd zijn in de klant. De mensen voelen zich bij hen echt op hun gemak. Dat komt door de bagage die je in de loop der jaren opbouwt.

Gwen Dooreman

  - Bedrijfsleider Auping Store

Hoe werkt ErvarenJaren?


In 6 stappen vinden we voor jou de beste kandidaat!

01

Jouw vraag

02

Eerste kennismaking

We bellen je op of komen langs

03

Intakegesprek

We komen langs voor het intakegesprek en maken een offerte op maat

04

Matchen

Wij streven naar de perfecte match

05

Voorstellen

We stellen je enkele gemotiveerde mensen voor

06

Aan de slag

Jouw kandidaat gaat aan de slag.

Mealhero8528


Kan ErvarenJaren door heel Nederland personeel leveren?

Wie betaalt de uitzendkracht in geval van ziekte?

Hoe komt ons uitzendtarief tot stand?

Heb je een (complexe) HR vraag of wil je je team graag uitbreiden met een gemotiveerde, ervaren en flexibele persoon? Vul dan onderstaand formulier in en dan nemen wij direct contact met je op.